Темы

Примерное время (час)

1.Основы делопроизводства в организациях

Нормативно-правовые акты, регулирующие вопросы делопроизводства и архивного дела

Понятие документа  и делопроизводства

Виды документов, образующихся в деятельности организаций

Реквизиты документов и правила их оформления

Требования к оформлению реквизитов документов

Бланки документов

Придание документу юридической силы

2.Справочно-информационные документы

Докладная записка, служебная записка, объяснительная записка, заявление работника, уведомление со стороны работодателя, предложение, представление, протокол, справка, отзыв, характеристика, перечень, список, акт, заключение, сводка — определение и реквизиты

3.Организационно-правовые документы - документы, регламентирующие

управление персоналом

Правила оформления и утверждения

Учредительные документы организации

Исполнительный орган юридического лица

Структура и штатная численность

Штатное расписание: разработка, утверждение, изменение

Штатная расстановка

Правила трудового распорядка

3.1.Категории персонала

Национальная рамка квалификаций, отраслевые рамки квалификаций, профессиональные стандарты, КС, ЕТКС, Классификатор занятий

Должностные, рабочие инструкции

4.Распорядительная документация

Приказы, распоряжения, указания. Правила оформления

Виды приказов, порядок их составления и оформления, регистрации, сроки хранения

5.Состав и виды кадровой документации

Виды кадровой документации

Перечень обязательных кадровых документов

6.Регистрация и учёт кадровых документов

Журналы регистрации на бумажном носителе и в электронном виде

Порядок регистрации документов

7.Личная карточка работника

Личная карточка формы Т-2 (унифицированная форма) — порядок ведения, заполнения и внесения изменений

8.Сроки и порядок хранения кадровых документов

Порядок определения сроков оперативного, постоянного и временного хранения

Номенклатура дел - понятие, порядок составления, утверждения

Примерная номенклатура дел кадровых документов

Оперативное хранение кадровых документов

Передача дел  в ведомственный или частный архив организации

9.Личное дело работника

Порядок формирования, ведения, хранения и подготовки для сдачи в архив, форма обложки дела, составление внутренней описи

Трудовые отношения

10.Правовое обеспечение

Основные нормативные правовые акты Республики Казахстан, регулирующие общественные отношения в сфере труда, вопросы кадрового документирования и делопроизводства

Обзор последних изменений и дополнений в трудовом законодательстве Республики Казахстан

11.Правоотношениям в трудовой сфере

Трудовые отношения и отношения, непосредственно связанные с трудовыми

Основания возникновения трудовых отношений

Исчисление сроков в трудовых правоотношениях

Минимальные социальные стандарты в сфере труда

Социальное партнёрство, соглашения сторон социального партнерства, коллективные договоры, трудовые договоры, акты работодателя в сфере труда

12.Субъекты трудовых отношений

Основные права и обязанности работника

Основные права и обязанности работодателя

13.Персональные данные

Нормативные правовые акты Республики Казахстан, регулирующие отношения в сфере персональных данных

Сбор персональных данных, акты работодателя, регулирующие порядок сбора, обработки и защиты персональных данных работника

14.Трудовой договор

Предмет трудового договора

Отличие трудового договора от гражданско-правового договора

Документы, необходимые для заключения трудового договора

Срок трудового договора

Содержание трудового договора

Условие об испытательном сроке

Порядок заключения, изменения, дополнения трудового договора

15.Оформление приёма на работу

Алгоритм оформления приёма на работу

16.Изменение условий трудового договора

Перевод. Перемещение. Прикомандирование

Дополнительные работы: совмещение должностей, расширение зоны обслуживания, исполнение (замещение) обязанностей временно отсутствующего работника

Совместительство  и совмещение: основные различия

17.Условия труда — понятие и определение. Изменение условий труда

18.Прекращение (расторжение) трудового договора

Основания прекращения трудового договора

Порядок оформления прекращения  трудового договора

19.Автоматизация учёта трудовых договоров, трудовой деятельности и численности работников

Порядок внесения сведений о трудовой деятельности, заключении и прекращении с работниками трудового договора, штатной численности в Единую систему учета трудовых договоров (ЕСУТД)

20.Документы, подтверждающие трудовую деятельность работника

21.Рабочее время. Учёт рабочего времени

Виды рабочего времени

Режим рабочего времени

Порядок ведения учёта рабочего времени

22.Время отдыха

Виды времени отдыха

Виды отпусков, порядок и особенности их предоставления

Рабочий год

Расчёт количества дней ежегодного оплачиваемого трудового отпуска, баланс рабочего времени

График отпусков

23.Оформление командировок

Командировка — понятие, порядок оформления

Гарантии и компенсационные выплаты для работников, направляемых в командировки

Категории работников, имеющих право отказаться от направления в командировку

24.Дисциплинарные взыскания

25.Безопасность и охрана труда

Договор страхования работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей

26.Воинский учёт в организациях военнообязанных и призывников

27.Внутренний аудит кадровых документов

Виды кадровой документации, подлежащей проверке государственной инспекцией труда

Критерии оценки степени риска и проверочные листы за соблюдением трудового законодательства Республики Казахстан, ведения делопроизводства и архивного хранения, законодательства о языках.

28.Ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства Республики Казахстан

29. Согласительная комиссия и разрешение индивидуальных трудовых споров.

Итого: